兩強三講四比? 共述奮進故事 | 賽柯瑞思公司:實干篤行,讓高質(zhì)量發(fā)展“一路生花”
自“兩強三講四比”主題實踐活動開展以來,賽柯瑞思公司緊緊圍繞黨建領(lǐng)航、安全管理、降本增效等工作,深挖內(nèi)潛,務實創(chuàng)新,以實干之姿,讓高質(zhì)量發(fā)展“一路生花”。
黨建領(lǐng)航 全速提質(zhì)“融合花”
“黨建抓得好,企業(yè)才有凝聚力,發(fā)展才有新動力,我們要將黨建作為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強力引擎,確保黨建工作與生產(chǎn)任務深度融合?!痹摴局饕撠熑苏f。賽柯瑞思公司堅持以黨建促生產(chǎn)、以生產(chǎn)強黨建,找準安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、效能提升的突破口,扎實推進黨支部攻堅、黨員“亮身份”、黨員身邊無“三違”活動,引導黨員干部在各項工作中彰顯新作為。充分發(fā)揮黨支部書記職能,把支部建設成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。賽柯瑞思公司黨總支持續(xù)強化監(jiān)督領(lǐng)導作用,細化各項工作要求,量化支部考核,切實夯實支部書記、委員履職盡責,做細做實做好各項工作,奮力開創(chuàng)黨支部標準化建設新局面。同時,根據(jù)各支部情況,打造特色亮點,激發(fā)內(nèi)生動力,增強黨建活力,形成了“支部牽頭推動、黨員積極參與、職工大力配合”的良好工作局面,助推黨支部標準化建設邁上新臺階。
嚴抓細管 全心呵護“安全花”
安全責任重于泰山,隱患化解刻不容緩。賽柯瑞思公司從實處發(fā)力抓防范,從細處著眼抓落實,圍繞安全關(guān)鍵難點精準發(fā)力。以保障安全為重點,以強化現(xiàn)場管理為著力點,全面開展隱患排查整治。針對作業(yè)中的風險隱患,穩(wěn)發(fā)力、恒用力,對查出的隱患采取下單督辦整改的辦法,一抓到底、不留死角、不留盲區(qū),確保安全生產(chǎn)工作持續(xù)向好。同時認真吸取國內(nèi)重特大事故經(jīng)驗教訓,積極貫徹落實集團公司安全管理相關(guān)要求,扎實開展類比排查,及時整改隱患的同時強化安全教育培訓,深入開展“反三違、提素質(zhì)、防事故”“守法規(guī)、嚴規(guī)程、強監(jiān)管、遏三違”百日安全活動、“隱患消消樂,大家一起來找‘茬’”等活動,常態(tài)化開展安全事故警示教育,通過談心談話、現(xiàn)身說法等方式,確保員工從思想上重視安全,從行動上落實安全,全力營造“人人講安全,事事為安全,時時想安全,處處要安全”的氛圍,進一步筑牢安全生產(chǎn)防線。
精益降本 全力催生“效益花”
降本之路,任重道遠。賽柯瑞思公司緊緊圍繞“轉(zhuǎn)型升級、扭虧增盈”兩大任務目標,不斷轉(zhuǎn)變思維模式,打破“保守”思想,眼睛向內(nèi),深挖內(nèi)潛,在降本增效工作中出實策、見實效。今年以來,賽柯瑞思公司深度推動小改小革在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的實踐應用,通過1號線變壓器母排連接方式進行改造,既有效防止漏油現(xiàn)象發(fā)生,消除安全隱患,又實現(xiàn)了年1.9萬元的維修成本;對散裝用空壓機改造,節(jié)約了能耗,盤活了閑置資產(chǎn),預計年可節(jié)約電費1.5萬元;對2號、3號線煤氣爐助燃風機電氣改造,技改前,一次風機工頻運行,風量大小由風閥控制,電機電流55安,技改后,根據(jù)燃氣配比和管道工藝,正常磨機研磨一次離心風機開度30-35赫茲,電流35安,全年節(jié)約電能經(jīng)濟效益達4.7萬元,保障了設備高效運行,實現(xiàn)了降本增效目的。(袁雅婷)