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黨風(fēng)廉政

富平公司榮獲“陜煤集團(tuán)廉潔文化建設(shè)進(jìn)班子示范點(diǎn)”稱號(hào)

發(fā)布日期:2023-04-27     信息來源: 富平公司     作者:李妤婕 和喜鵬     瀏覽數(shù):1411    分享到:

      近日,陜煤集團(tuán)廉潔文化建設(shè)示范點(diǎn)授牌儀式在小保當(dāng)?shù)V業(yè)有限公司舉行,富平公司榮獲“陜煤集團(tuán)廉潔文化建設(shè)進(jìn)班子示范點(diǎn)”稱號(hào)。近年來,該公司以創(chuàng)建廉潔文化“六進(jìn)”示范單位為契機(jī),積極開展廉潔文化“進(jìn)班子”示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng),大力營造“以廉為榮、以貪為恥、和諧向上”的廉潔文化氛圍,先后榮獲國家級(jí)、省級(jí)“綠色工廠”,省國資委、陜煤集團(tuán)“文明單位”稱號(hào),西北首個(gè)環(huán)保A級(jí)績(jī)效水泥企業(yè),培養(yǎng)了多名國家級(jí)、省級(jí)技術(shù)能手。

“嚴(yán)”字把方向 創(chuàng)建工作制度化

      緊盯“嚴(yán)”的主基調(diào),該公司大力推進(jìn)廉潔文化目標(biāo)管理和考核評(píng)價(jià)機(jī)制建立,以創(chuàng)建“本質(zhì)廉潔型領(lǐng)導(dǎo)班子”為目標(biāo),以廉潔文化“進(jìn)班子”示范點(diǎn)創(chuàng)建為切入點(diǎn),制定了《廉潔文化“進(jìn)班子”示范點(diǎn)創(chuàng)建工作規(guī)劃》《廉潔文化“進(jìn)班子”示范點(diǎn)創(chuàng)建實(shí)施意見》,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)抓總、分管領(lǐng)導(dǎo)抓塊、業(yè)務(wù)部門抓條的強(qiáng)大合力。堅(jiān)持以制度固化政治理論學(xué)習(xí)日、黨風(fēng)廉政教育月、“廉政課堂”等專題學(xué)習(xí),將廉潔文化內(nèi)容納入黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)、支部組織生活會(huì)等,持續(xù)增強(qiáng)全員廉潔從業(yè)意識(shí)。

      同時(shí),該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期深入一線,接地氣、摸實(shí)情,了解“活情況”、傾聽“真聲音”,結(jié)合實(shí)際工作要點(diǎn),把政治監(jiān)督、日常監(jiān)督、專項(xiàng)治理、“三不腐”、巡察整改、隊(duì)伍建設(shè)等納入監(jiān)督清單,明確監(jiān)督重點(diǎn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、完成時(shí)限,不斷探索形成“清單+閉合”監(jiān)督工作法,將廉潔文化建設(shè)有機(jī)融入經(jīng)營管理各個(gè)環(huán)節(jié)。

“新”字謀創(chuàng)新 創(chuàng)建品牌特色化

      傳遞廉潔聲音,突出陣地多元化。該公司充分利用“八大”陣地,打造廉潔文化長(zhǎng)廊、“兩園”廉苑及家風(fēng)家教園,實(shí)時(shí)學(xué)習(xí)廉政小故事、警示語,形成了可看、可學(xué)、可游、可體驗(yàn)的“廉景線”;講好廉潔故事,突出宣教多樣化。聚焦“廉潔三講”活動(dòng),通過黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭講廉政黨課,領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入黨建聯(lián)系點(diǎn)講廉潔故事、廉潔案例,堅(jiān)持用身邊事教育身邊人,引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,筑牢拒腐防變思想防線;加強(qiáng)廉潔教育,突出資源結(jié)構(gòu)化。為大力宣傳廉潔文化理念,該公司組織黨員干部赴紅色革命舊址、廉政教育基地接受紅色傳統(tǒng)教育,實(shí)現(xiàn)了該公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員及全體黨員100%接受廉潔教育;樹立廉潔清風(fēng),突出理論成效化。該公司將廉潔教育課堂與黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)深度融合,采取“線上+線下”雙線督導(dǎo)模式,堅(jiān)持理論研討不松懈、黨規(guī)黨紀(jì)答題促提升,激發(fā)了紀(jì)檢隊(duì)伍抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì),比業(yè)務(wù)、提能力的自覺和熱情,進(jìn)一步達(dá)到了以考促學(xué)、以學(xué)促知、以知促行的目的。

“實(shí)”字下功夫 創(chuàng)建活動(dòng)常態(tài)化

      以“親情助廉、群眾督廉、外力促廉”三個(gè)維度為主要抓手,該公司領(lǐng)導(dǎo)班子配偶主動(dòng)擔(dān)任黨風(fēng)廉政建設(shè)協(xié)理員,通過常吹“廉潔風(fēng)”、念好“廉潔經(jīng)”、勤算“廉潔賬”,形成“家庭紀(jì)委書記”助廉促廉的良好風(fēng)氣,真正把好廉潔“家門關(guān)”。聘請(qǐng)黨員群眾擔(dān)任黨風(fēng)廉政監(jiān)督員,通過全流程監(jiān)督,對(duì)職工反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行集體會(huì)診,共同維護(hù)企業(yè)集體利益和職工合法權(quán)益,形成了全方位、多角度的監(jiān)督管理。

      與此同時(shí),該公司公開信訪舉報(bào)平臺(tái)、設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)牌、舉報(bào)信箱,公布舉報(bào)投訴電話、電子郵箱,定期開展服務(wù)質(zhì)量滿意度問卷調(diào)查,聚合職工、服務(wù)對(duì)象“雙核力”,真正實(shí)現(xiàn)了內(nèi)部監(jiān)督有渠道,外部監(jiān)督促提升。

      新時(shí)代賦予新使命,新征程呼喚新作為。富平公司將以此次表彰為契機(jī),把“黨的建設(shè)+廉潔文化+生產(chǎn)經(jīng)營”充分融合,在思想教育、制度約束和廉潔氛圍營造等多方面“一體式”發(fā)力,持續(xù)推動(dòng)廉潔文化不斷轉(zhuǎn)化為提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)的強(qiáng)大動(dòng)力,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。(李妤婕 和喜鵬)

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