11月30日，生態(tài)水泥公司紀(jì)委書記王利民帶領(lǐng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實考核組成員，對富平公司2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況進行檢查考核。富平公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各車間部門負(fù)責(zé)人及職工代表共計24人參加會議，會議由生態(tài)水泥公司紀(jì)委副書記王靜主持。

        王靜首先對檢查考核工作作出了說明，并要求考核組人員嚴(yán)格對照檢查考核工作要求，通過聽取匯報、民主測評、座談交流、查閱資料等方式，客觀公正地對富平公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況作出考核評價。

        會上，王利民對富平公司2021年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任取得的實效成果給予了充分肯定。針對2022年紀(jì)檢監(jiān)察工作，他提出一是要提高政治站位，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；二是要樹牢執(zhí)紀(jì)意識，有擔(dān)當(dāng)、有作為，使黨的紀(jì)律成為“管黨治黨”的尺子；三是要“聚焦主業(yè)、守土有責(zé)”，積極履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能，堅持問題導(dǎo)向，強化監(jiān)督、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，織密監(jiān)督制約之網(wǎng)，對不敢擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行不力、作風(fēng)不實等問題進行嚴(yán)肅問責(zé)。

        富平公司黨委書記、執(zhí)行董事龐龍從堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)；堅持以政治建設(shè)為中心；堅持學(xué)思踐悟；堅持標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；堅持正確選人用人導(dǎo)向；堅持全面從嚴(yán)治黨；堅持正確輿論導(dǎo)向；堅持群團和諧共建八個方面，匯報了富平公司黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況，他表示，今年以來，在生態(tài)水泥公司黨委、紀(jì)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，富平公司黨委以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神、習(xí)近平總書記來陜考察、黨史學(xué)習(xí)教育動員大會、“七一”重要講話精神，傳承紅色基因，牢記初心使命，扎實深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，以辦實事、開新局的扎實成效體現(xiàn)黨史學(xué)習(xí)教育成果，以清風(fēng)正氣凝聚人心，以實干擔(dān)當(dāng)扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新進展、新成效。隨后，該公司紀(jì)委書記谷佳偉從抓學(xué)習(xí)強信念，細(xì)化責(zé)任促落實；搞好宣傳教育，營造風(fēng)清氣正廉潔氛圍；完善制度堵漏洞，加強監(jiān)督保落實；緊盯專項整治，夯實責(zé)任落實；嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定，持之以恒“糾四風(fēng)”；扎實開展專項活動，加強廉潔文化建設(shè)；加強自身建設(shè)，提升業(yè)務(wù)技能七個方面匯報了富平公司紀(jì)委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任情況。并就2022年該公司增強紀(jì)檢監(jiān)察力量，加強特色文化建設(shè)，等方面工作提出了具體思路和措施。

        會后，考核組對該公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進行了民主測評，并召開職工代表座談會，聽取并征集職工代表的意見和建議，全面細(xì)致地檢查了相關(guān)文件資料，就考核情況進行了現(xiàn)場反饋和指導(dǎo)。（惠棟梁）